Daikarano は、日本のさまざまな自動車産業の用語ワーカーが共有する最高の仕事体験を共有しています。 ホンダ、トヨタ、三菱自動車、デンソーなどに属している。

以下のセクションで、数年間契約の下で働いてきた、「労働者」という言葉の感動的なストーリーを確認してください。

Daikarano ：インスピレーショナルなストーリー

彼らは、「仕事の多忙な生活」の中で、業界での経験を代官野チームと共有する時間を作りました。 大黒野は、ジャムパックのスケジュールから少し時間を与えてくださったことに心から感謝します。

毎日一生懸命働くことを促すストーリーをいくつかご紹介します。

Honda の積極的なエンジニア

元ホンダの用語の労働者は私達と彼が会社との彼の旅行で経験した成功および彼の苦闘共有した。 彼は時間通りに大学を卒業しておらず、財政的な問題のために高校のように早く仕事を始めた。

彼は学校で勉強している間に、複数の仕事に応募して両親を助けたと話しました。 彼は、生活の状況をさらに高めるために研究を終えたいと考えていましたが、それに伴う財政的負担が、彼を数回停止させてしまいました。

妥協として、彼は彼の授業料のための十分なお金を貯めることができるようにパートタイムの仕事を続けて彼の調査を規則的に停止する。 彼は、卒業予定から２年遅れていても、勤勉なため大学卒業を終えることができた。

大学の後、彼は彼の仕事ポストを手を提供する期間エンジニアを捜すホンダ見た。 彼はためらわずに、翌日に仕事に応募することにしました。

現場でのコミュニケーションスキルと知識が十分にあるため、現場で採用されました。 彼はまた彼が若いので、彼が常に車の熱狂者だったことを述べた ; それは彼が熱情的である企業で働くことのための大きい機会なぜだったかである。

ホンダで 2 年間、エンジニアとして働いていたことを伝え、正規社員に昇進した。 現在、彼は自分のバックグラウンドが悪いにもかかわらず、自分自身を作ったことを誇りに思っている。

デンソーでは、用語を扱う従業員としての仕事をしてい

デンソーは日本で最も広く知られている企業の一つで、国内外のさまざまな支店で構成されています。 デンソーの元社員は、当社との契約上の合意の下での生活を共有しました。

同氏は、デンソーは従業員に感謝しており、インセンティブやボーナスを通じて感謝の意を表していると述べました。 さらに、「労働者」という言葉は、特にクリスマスシーズンには、通常の従業員とほぼ同じ利益を得たと述べた。

彼は Denso が言葉の労働者のためのクリスマス・パーティを特に保持し、最後の四分の一のためによく行ったそれらにギフトおよび高い刺激を与えることを言った。

しかし、彼は、作業負荷が高いために残業が必要になることが多いため、仕事のラインでは多くの忍耐が必要だと述べました。 しかし、リーダーや同僚の心を刺激したおかげで、彼はその中で厳しいことができました。